单项选择题下列选项中属于管理者的关注点的是()。

A.维护
B.挑战现状
C.长期视角
D.做正确的事


您可能感兴趣的试卷

你可能感兴趣的试题

1.单项选择题下列理论中属于领导行为论的是()

A.权变理论
B.路径——目标理论
C.领导生命周期理论
D.管理方格论

2.单项选择题在菲德勒模型中,下列哪种情况属于较好的领导环境()

A.人际关系差,工作结构复杂,职位权力强
B.人际关系差,工作结构简单,职位权力强
C.人际关系好,工作结构复杂,职位权力弱
D.人际关系好,工作结构复杂,职位权力强

3.单项选择题根据权变理论,在环境较差的情况下,采用()的方式比较有效。

A.高LPC型领导方式
B.低LPC型领导方式

4.单项选择题乡村俱乐部型的领导方式位于管理方格图的()格。

A.9.1
B.1.9
C.5.5
D.9.9
E.1.1

5.单项选择题管理方格论中,表示领导者只重视任务效果而不重视下属的发展和土气的是()

A.乡村俱乐部型
B.贫乏型
C.中庸之道
D.团队型
E.任务型

6.单项选择题下列理论()不属于领导情景论。

A.权变理论
B.路径——目标理论
C.领导生命周期理论
D.管理方格论

7.单项选择题俄亥俄州立大学队领导方式的研究发现,()的领导者一般更能使F属达到高绩效和高满意度。

A.高关怀一高定规
B.高关怀一低定规
C.低关怀一高定规
D.低关怀一低定规

8.单项选择题将领导者分为事务型领导者与战略型领导者是以()为标准来分的。

A.领导者权力运用方式
B.领导者在领导过程中进行制度创新的方式
C.领导者在领导过程中的思维方式

9.多项选择题过分集权的弊端包括()

A.降低决策的质量
B.降低决策的频率
C.降低组织的适应能力
D.降低组织成员的热情

10.多项选择题组织的设计必须考虑到人的因素即()

A.有利于人的能力的提高
B.有利于人的发展
C.有利于个性的发挥
D.有利于个人潜能的发挥