企业集团的职能机构包括（）。

多项选择题企业集团的职能机构包括（）。

A．依托型组织职能机构
B．非常设机构
C．综合型组织职能机构
D．智囊机构、业务公司和专业中心
E．独立型组织职能机构

1.多项选择题企业内部人力资源供给量必须考虑的因素包括（）。

A．薪酬
B．退休
C．平调
D．晋升
E．福利

2.多项选择题员工素质测评的主要原则包括（）。

A．客观测评与主观测评相结合
B．定性测评与定量测评相结合
C．静态测评与动态测评相结合
D．素质测评与绩效测评相结合
E．定期测评与随机测评相结合

3.多项选择题企业组织结构整合的目的主要在于（）。

A．实现相互问协调的要求
B．保证企业经营活动的正常运行
C．实现组织管理的系统化
D．保证人力资源管理的各项计划
E．提升企业经营管理的总体水平

4.多项选择题影响企业人力资源活动的法律因素有（）。

A．户籍制度
B．劳动力市场价位
C．最低工资标准
D．劳动力市场
E．政府有关的劳动就业制度

5.多项选择题环境优化机制的主要因素包括（）。

A．工作报酬
B．学习发展环境
C．工作条件
D．人际关系环境
E．工作环境

6.多项选择题在使用心理测验对应聘者进行评价和筛选时，可选择的策略包括（）。

A．首因策略
B．择优策略
C．淘汰策略
D．晋升策略
E．轮廓匹配策略

7.多项选择题社会就业总量取决于（）。

A．总需求水平
B．总供给水平
C．国民生产总值
D．劳动力数量
E．均衡国民收入

8.多项选择题决策科学化的要求包括（）。

A．合理的决策标准
B．有效的信息系统
C．系统的决策观念
D．科学的决策程序
E．决策方法科学化

9.单项选择题劳动组织优化不包括（）的合理组织。

A．工作时间
B．准备性和执行性工作
C．作业班组
D．技术性和工艺性工作

10.单项选择题在（）的情况下，调解委员会制作调解协议书。

A．调解达成协议
B．调解达不成协议
C．调解期限届满不能结案
D．调解协议送达后当事人翻悔